Lors d’une conférence de presse, organisée mercredi 28 octobre 2015, dans l’un des hôtels de Tunis, Total Tunisie a annoncé le lancement du challenge « Startupper de l’année par Total ».
Il s’agit d’un concours initié par le groupe Total dans 34 pays d’Afrique simultanément. Il a pour objectif d’identifier, de primer et d’accompagner les meilleurs projets de création ou de développement d’entreprises de moins de deux ans en Tunisie.
Les projets lauréats recevront le label « Startupper de l’année 2016 par Total », ainsi qu’une aide financière et un accompagnement de la part de Total Tunisie. Cet appel à projets est gratuit et ouvert à tout ressortissant tunisien âgé de 35 ans au plus.
Matthieu Langeron, directeur général de Total, a déclaré que ce projet startup démarrera officiellement le 1er novembre 2015, à 8h du matin. Il y a des certaines personnes qui sont ici, ils constituent les jurys de ce challenge startup. Et d’ajouter que « c’est un projet qui concerne l’Afrique, le Moyen-Orient, avec des petites étoiles qui scintillent sur notre beau continent et donc la particularité de ce projet c’est que ce projet s’inscrit dans le cadre de la présence de Total sur le continent africain, le Maghreb et le Moyen-Orient ». « Aujourd’hui en tout cas, on n’est pas tous simultanés dans toutes les capitales de ces pays mais on va démarrer sur 34 de nos filières dans 34 pays, donc c’est la particularité de cette initiative », a-t-il souligné, indiquant que ce projet s’inscrit dans la politique RSE Total Tunisie développée depuis des années. « On s’est rencontré avec la plupart d’entre vous, il n’y a pas très longtemps lors de l’inauguration de Rades Training Center. L’idée c’est la même, à Rades on fait grandir nos collaborateurs en compétence et surtout sur le continent africain, ici avec le projet startup, on fait grandir les compétences en termes de création entreprise dans les pays dans lesquels nous sommes implantés. Donc vraiment il ya une consistance, une cohérence dans cette démarche… ».
A noter qu’un jury de professionnels présélectionnera jusqu’à 10 des meilleurs projets en Tunisie sur la base de critères tels que l’innovation, l’originalité et l’audace du projet, ainsi que son potentiel de développement ou encore sa capacité à améliorer les conditions de vie des populations. La liste des finalistes sera publiée sur le site internet du concours à l’issue de la sélection finale qui s’achèvera au plus tard le 15 mars 2015.
Les candidats retenus seront invités à soutenir leurs projets devant le jury et après la soutenance finale des candidats, le jury désignera les meilleures projets qui pourront être au nombre de trois au maximum et se verront récompensés lors d’une cérémonie officielle d’annonce des résultats et de remise de prix.
Le règlement complet du concours est librement consultable en ligne sur le site dédié (http://startupper.total.com)
On rappelle dans ce contexte que Total Tunisie, filiale du groupe pétrolier Total, Totale Tunisie, compte 220 collaborateurs et génère 3500 emplois directs. Ses activités sont réparties sur 7 sites industriels et 148 stations-service dédiées à la distribution de produits et services pétroliers. Total Tunisie a pour objectif d’investir 100 millions de dinars sur la période 2014/2016.
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